Сколько составляет минимальная зарплата в Португалии в 2026 году

Retribuição Mínima Mensal Garantida (RMMG) — официальная минимальная зарплата Португалии — на материке в 2026 году составляет €920 до вычетов в месяц. Она установлена Decreto-Lei n.º 139/2025, опубликованным 29 декабря 2025 года, и действует с 1 января 2026 года; это рост на €50 (5,7%) по сравнению с €870 в 2025 году.

Это часть многолетнего плана правительства по постепенному повышению минимальной зарплаты: €920 в 2026 году, с дальнейшим ростом до 2029 года и ориентиром в €1 100. С 1 января 2026 года работодатели обязаны довести любую более низкую зарплату до этого уровня; для работников с частичной занятостью применяется пропорциональный расчёт по отработанным часам.

Цифра €920 относится к полной занятости по стандартному трудовому договору. Она не включает надбавку на питание, оплату сверхурочных и другие выплаты: они рассчитываются отдельно и добавляются сверху, поэтому итоговая сумма в расчётном листке часто выше базовой минимальной зарплаты.

Отличается ли минимальная зарплата на Азорах и Мадейре

Да. Два автономных региона Португалии устанавливают собственную минимальную зарплату отдельным региональным декретом, и она выше материковой:

РегионМинимальная зарплата в 2026 годуПримечание
Материковая Португалия€920/месяцDecreto-Lei n.º 139/2025
Азорские острова€966/месяцНа 5% выше материкового значения, подтверждено региональным правительством
МадейраРегиональное значениеУстанавливается ежегодно правительством региона Мадейра (проверяйте JORAM — официальный региональный вестник)

Если вы сравниваете предложения о работе или планируете переезд в Понта-Делгада или Фуншал, ориентируйтесь на региональную цифру, а не на материковые €920.

Сколько остаётся на руки после налогов и соцстрахования с €920

Работник с минимальной зарплатой получает на руки меньше €920, но ненамного: из-за особенностей таблиц удержания подоходного налога в Португалии на 2026 год. Каждый сотрудник платит 11% от зарплаты до вычетов в фонд социального страхования (Segurança Social), с €920 это около €101,20 в месяц. В итоге на руки остаётся примерно €818,80.

IRS (подоходный налог) удерживается отдельно, но таблицы удержания на 2026 год, опубликованные налоговой службой (Autoridade Tributária) через портал Portal das Finanças, полностью освобождают зарплаты до €920 от удержания IRS. На практике это означает, что у человека с зарплатой ровно на уровне минимальной подоходный налог у источника не удерживается вовсе, а единственный вычет — 11% в соцстрахование.

Выше €920 удержание IRS начинает работать по скользящей шкале согласно таблицам 2026 года, которые отражают повышенный «minimum de existência» (прожиточный минимум) в €12 880/год, он совпадает с новой годовой суммой минимальной зарплаты. Тем, кто зарабатывает около минимальной зарплаты при переменном доходе (частичная занятость, несколько договоров на неполный день, повышение в течение года), стоит сверяться с актуальной таблицей прямо на Portal das Finanças, а не полагаться на цифры прошлого года — таблицы пересматриваются ежегодно.

Какая в Португалии средняя зарплата

По данным Национального института статистики (INE), среднее полное месячное вознаграждение до вычетов по всем работникам в Португалии в 2025 году составило €1 694 — рост на 5,6% по сравнению с 2024 годом, или на 3,2% в реальном выражении с учётом инфляции. Из этой суммы базовый оклад (без премий, сверхурочных и надбавок) в среднем составил €1 277.

Средняя зарплата заметно выше того, что зарабатывает типичный работник, потому что её тянет вверх сравнительно небольшая группа людей с высокими доходами. Планируя бюджет жизни в Португалии, воспринимайте среднюю зарплату скорее как верхнюю границу, чем как типичное значение. Медиана ближе к €1 000–1 050.

Для наглядности:

ПоказательЗначение за 2025/2026Источник
Минимальная зарплата (материк, 2026)€920/месяц до вычетовDecreto-Lei n.º 139/2025
Средний базовый оклад€1 277/месяц до вычетовINE, 2025
Среднее полное вознаграждение€1 694/месяц до вычетовINE, 2025

Это общенациональные средние значения по всем отраслям, возрастам и уровням опыта. Зарплаты в Лиссабоне и Порту обычно выше, чем во внутренних и сельских регионах, а IT, финансы и управленческие позиции ощутимо поднимают среднюю цифру по сравнению с гостиничным бизнесом, розничной торговлей или сельским хозяйством.

Что такое IAS и чем он отличается от минимальной зарплаты

Indexante dos Apoios Sociais (IAS) — отдельная от минимальной зарплаты справочная величина, которая используется для расчёта пособий социального страхования: пособия по безработице, больничных, минимальных пенсий и десятков других социальных выплат. На 2026 год IAS установлен на уровне €537,13, против €522,50 в 2025 году.

IAS и минимальную зарплату не стоит путать: минимальная зарплата (€920) — это законодательно установленный минимум оплаты труда, а IAS (€537,13) — единица, используемая для индексации порогов пособий и минимальной базы взносов, например для самозанятых. Оба значения обновляются ежегодно, но по разным формулам и разными государственными органами.

Как устроен расчётный листок в Португалии

В Португалии зарплату выплачивают 14 раз в год, а не 12, и новичков это часто удивляет. Помимо 12 обычных месячных выплат, работники получают:

  • Subsídio de férias (отпускные): полная дополнительная месячная зарплата, обычно выплачивается перед летним отпуском сотрудника.
  • Subsídio de Natal (рождественская премия): полная дополнительная месячная зарплата, выплачивается в декабре.

Обе выплаты облагаются налогом так же, как обычная месячная зарплата. Поэтому при расчёте годового дохода в Португалии принято умножать месячную зарплату до вычетов на 14, а не на 12: работник с зарплатой €920/месяц зарабатывает за год €12 880, а не €11 040. Если вы сравниваете предложение работы в Португалии с зарплатой из страны с 12 выплатами в год, разделите годовую сумму на 12, получится эквивалент около €1 073 в месяц.

В расчётный листок также может входить subsídio de alimentação (надбавка на питание) — она не облагается налогом до €10,46 в день при выплате на карту питания или до €6,15 в день при выплате наличными, согласно лимитам, подтверждённым на 2026 год. Всё, что выплачивается сверх этих порогов, облагается налогом как обычный доход. Эта надбавка не входит в базовый оклад и не учитывается при расчёте минимальной зарплаты, но напрямую влияет на то, сколько денег реально поступает на счёт каждый месяц.

Как минимальная зарплата влияет на требования к доходу для виз

Минимальная зарплата служит справочной величиной, от которой Португалия считает пороги дохода для двух самых востребованных у иностранцев виз.

  • Виза D7 (для пассивного дохода) требует подтверждения стабильного дохода на уровне текущей минимальной зарплаты или выше — €920/месяц, то есть €11 040/год, в 2026 году. Требование увеличивается на 50% для супруга/супруги и на 30% на каждого несовершеннолетнего ребёнка. Подробнее о процессе подачи см. в нашем гиде по визе D7 в Португалию.
  • Виза D8 (для цифровых кочевников) требует подтверждения среднего месячного дохода в размере четырёх минимальных зарплат — €3 680/месяц в 2026 году, против примерно €3 040 при минимальной зарплате 2025 года. Порог автоматически растёт вместе с минимальной зарплатой, и AIMA применяет ставку, действующую на момент вашей записи на приём, а не на дату подачи документов. Подробности — в нашем гиде по визе D8 для цифровых кочевников.

Оба порога — минимальные значения; о том, что на эти деньги реально покрыть, читайте в следующем разделе.

Достаточно ли €920 в месяц для жизни в Португалии

Коротко: сумма впритык, и очень многое зависит от того, где вы живёте. €920 покрывает аренду комнаты в квартире с соседями или скромного жилья в большинстве регионов страны за пределами Лиссабона и Порту, но в крупных городах после базовых расходов почти ничего не остаётся. Подробные расчёты есть в нашем разборе стоимости жизни в Португалии для иностранцев, где расписаны аренда, продукты, транспорт и коммунальные платежи по городам и регионам, а также в гиде аренда квартиры в Португалии о том, чего ожидать от арендодателей и условий договора.

Если вы взвешиваете португальскую зарплату против расходов на переезд, полезно прочитать как найти работу в Португалии: реальный доход на большинстве профессиональных позиций заметно выше минимальной зарплаты, а €920 важны в первую очередь как законодательный минимум, порог для виз и ориентир для начальных или частичных позиций.

А как насчёт подоходного налога помимо удержания

Удержание IRS, описанное выше, лишь вычитается из каждой зарплаты и не обязательно равно итоговому налогу за год. В системе подоходного налога Португалии есть годовые ставки по прогрессивной шкале, вычеты и (для некоторых иностранцев) специальные режимы вроде NHR/IFICI, которые могут существенно изменить итоговую сумму при подаче годовой декларации. Если вы планируете финансы вокруг португальской зарплаты, полную картину по ставкам, вычетам и подаче декларации смотрите в нашем гиде по налогам в Португалии для иностранцев.

Эта статья носит исключительно информационный характер и не является юридической, налоговой или бухгалтерской консультацией. Размер минимальной зарплаты, налоговые таблицы и пороги для виз пересматриваются ежегодно — перед принятием финансовых решений или подачей на визу всегда уточняйте актуальные значения у бухгалтера, иммиграционного юриста или в официальных источниках, указанных выше.